(二)研究開發(fā)費(fèi)用占銷售收入的比例不低于規(guī)定比例;(三)高新技術(shù)產(chǎn)品(服務(wù))收入占企業(yè)總收入的比例不低于規(guī)定比例;(四)科技人員占企業(yè)職工總數(shù)的比例不低于規(guī)定比例;(五)高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理辦法規(guī)定的其他條件。第九十五條 企業(yè)所得稅法第三十條項(xiàng)所稱研究開發(fā)費(fèi)用的加計(jì)扣除,是指企業(yè)為開發(fā)新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝發(fā)生的研究開發(fā)費(fèi)用,未形成無形資產(chǎn)計(jì)入當(dāng)期損益的,在按照規(guī)定據(jù)實(shí)扣除的基礎(chǔ)上,按照研究開發(fā)費(fèi)用的50%加計(jì)扣除;形成無形資產(chǎn)的,按照無形資產(chǎn)成本的150%攤銷。三是在一些技術(shù)領(lǐng)域的自主創(chuàng)新往往能引致一系列的技術(shù)創(chuàng)新,帶動(dòng)一批新產(chǎn)品的誕生,推動(dòng)新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展?;⑶饏^(qū)哪些高新企業(yè)認(rèn)證咨詢熱線
第七條 領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由科技部、財(cái)政部、稅務(wù)總局相關(guān)人員組成,辦公室設(shè)在科技部,其主要職責(zé)為:(一)提交高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理工作報(bào)告,研究提出政策完善建議;(二)指導(dǎo)各地區(qū)高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理工作,組織開展對(duì)高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理工作的監(jiān)督檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題提出整改處理建議;(三)負(fù)責(zé)各地區(qū)高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定工作的備案管理,公布認(rèn)定的高新技術(shù)企業(yè)名單,核發(fā)高新技術(shù)企業(yè)證書編號(hào);(四)建設(shè)并管理“高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理工作網(wǎng)”;(五)完成領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。江蘇哪些高新企業(yè)認(rèn)證平臺(tái)一是給予自主創(chuàng)新者的技術(shù)壟斷地位和保護(hù),自主創(chuàng)新在技術(shù)方面就具有了較強(qiáng)的壁壘。
因此模仿創(chuàng)新往往具有低投入、低風(fēng)險(xiǎn)、市場適應(yīng)性強(qiáng)的特點(diǎn)。這表現(xiàn)在產(chǎn)品成本和性能上具有更強(qiáng)的市場競爭力,成功率更高,耗時(shí)更短,也使得創(chuàng)新產(chǎn)品的市場適應(yīng)性非常好。模仿創(chuàng)新模式的主要缺點(diǎn)是被動(dòng)性,在技術(shù)開發(fā)方面缺乏超前性,出讓技術(shù)的發(fā)達(dá)國家仍然控制著某些技術(shù),容易對(duì)發(fā)展中國家進(jìn)行技術(shù)控制,當(dāng)新的自主創(chuàng)新高潮到來時(shí),就會(huì)處于非常不利的境地;模仿創(chuàng)新往往還會(huì)受到率先創(chuàng)新者技術(shù)壁壘、市場壁壘的制約,有時(shí)還面臨法律、制度方面的障礙,如專利保護(hù)制度就被率先創(chuàng)新者利用作為阻礙模仿創(chuàng)新的手段;在過程中會(huì)花費(fèi)大量外匯。如果應(yīng)用的不得當(dāng),勢(shì)必造成一種技術(shù)依賴,對(duì)本企業(yè)的長期發(fā)展不利。
即使是靠模仿起家的如日本的松下、東芝,在國際市場上占據(jù)并保持韓國的三星等世界高技術(shù)它們?cè)诓痪吒偁幠芰Φ膭?chuàng)業(yè)初期都曾模仿生產(chǎn)其他企業(yè)特別是發(fā)達(dá)國家企業(yè)的先進(jìn)產(chǎn)品,不斷汲取技術(shù)知識(shí)、獲得營銷技巧、積蓄經(jīng)濟(jì)實(shí)力,具有了強(qiáng)有力的自主創(chuàng)新能力,它們?cè)谑袌錾系牧己眯蜗笠簿驼嬲龢淞⑵饋砹?。大量事?shí)表明,實(shí)施自主創(chuàng)新是企業(yè)成長的目標(biāo)和階段,因此,它應(yīng)成為每一個(gè)弱小企業(yè)的遠(yuǎn)大理想。而我國大部分高技術(shù)企業(yè)雖然還不具備推進(jìn)自主創(chuàng)新、特別是在國際市場上推進(jìn)自主創(chuàng)新的能力,但在現(xiàn)階段積極宣傳自主創(chuàng)新,引導(dǎo)我國企業(yè)為之努力奮斗是十分必要且具有重要意義的。協(xié)調(diào)、解決認(rèn)定及相關(guān)政策落實(shí)中的重大問題;
第二十八條 符合條件的小型微利企業(yè),減按20%的稅率征收企業(yè)所得稅。國家需要重點(diǎn)扶持的高新技術(shù)企業(yè),減按15%的稅率征收企業(yè)所得稅。第三十條 企業(yè)的下列支出,可以在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)加計(jì)扣除:(一)開發(fā)新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝發(fā)生的研究開發(fā)費(fèi)用;三、《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第九十三條 企業(yè)所得稅法第二十八條第二款所稱國家需要重點(diǎn)扶持的高新技術(shù)企業(yè),是指擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán),并同時(shí)符合下列條件的企業(yè):(一)產(chǎn)品(服務(wù))屬于《國家重點(diǎn)支持的高新技術(shù)領(lǐng)域》規(guī)定的范圍;經(jīng)認(rèn)定的高新技術(shù)企業(yè),可執(zhí)行15%(認(rèn)定前25%)的優(yōu)惠稅率,稅率降低10個(gè)點(diǎn),稅額減少40%?;⑶饏^(qū)綜合高新企業(yè)認(rèn)證咨詢熱線
按材料的使用性能性能分,有結(jié)構(gòu)材料和功能材料?;⑶饏^(qū)哪些高新企業(yè)認(rèn)證咨詢熱線
(二)接受企業(yè)提出的高新技術(shù)企業(yè)資格復(fù)審;(三)負(fù)責(zé)對(duì)已認(rèn)定企業(yè)進(jìn)行監(jiān)督檢查,受理、核實(shí)并處理有關(guān)舉報(bào);(四)選擇參與高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定工作的并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。(一)在中國境內(nèi)(不含港、澳、臺(tái)地區(qū))注冊(cè)的企業(yè),近三年內(nèi)通過自主研發(fā)、受讓、受贈(zèng)、并購等方式,或通過5年以上的獨(dú)占許可方式,對(duì)其主要產(chǎn)品(服務(wù))的技術(shù)擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán);(二)產(chǎn)品(服務(wù))屬于《國家重點(diǎn)支持的高新技術(shù)領(lǐng)域》規(guī)定的范圍;(三)具有大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷的科技人員占企業(yè)當(dāng)年職工總數(shù)的30%以上,其中研發(fā)人員占企業(yè)當(dāng)年職工總數(shù)的10%以上;虎丘區(qū)哪些高新企業(yè)認(rèn)證咨詢熱線
蘇州凱樂升企業(yè)服務(wù)有限公司是一家有著雄厚實(shí)力背景、信譽(yù)可靠、勵(lì)精圖治、展望未來、有夢(mèng)想有目標(biāo),有組織有體系的公司,堅(jiān)持于帶領(lǐng)員工在未來的道路上大放光明,攜手共畫藍(lán)圖,在江蘇省等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)行業(yè)中積累了大批忠誠的客戶粉絲源,也收獲了良好的用戶口碑,為公司的發(fā)展奠定的良好的行業(yè)基礎(chǔ),也希望未來公司能成為*****,努力為行業(yè)領(lǐng)域的發(fā)展奉獻(xiàn)出自己的一份力量,我們相信精益求精的工作態(tài)度和不斷的完善創(chuàng)新理念以及自強(qiáng)不息,斗志昂揚(yáng)的的企業(yè)精神將**蘇州凱樂升企業(yè)服務(wù)供應(yīng)和您一起攜手步入輝煌,共創(chuàng)佳績,一直以來,公司貫徹執(zhí)行科學(xué)管理、創(chuàng)新發(fā)展、誠實(shí)守信的方針,員工精誠努力,協(xié)同奮取,以品質(zhì)、服務(wù)來贏得市場,我們一直在路上!