公務(wù)員錄用違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法 第二章??報(bào)考者違規(guī)違紀(jì)行為處理 第七條??報(bào)考者在考試過(guò)程中有下列行為之一的，由設(shè)區(qū)的市級(jí)以上公務(wù)員主管部門(mén)給予其取消本次考試資格并五年內(nèi)限制報(bào)考公務(wù)員的處理： （一）抄襲他人答題信息或者協(xié)助他人抄襲答題信息的； （二）查看、偷聽(tīng)違規(guī)帶入考場(chǎng)與考試有關(guān)的文字、視聽(tīng)資料的； （三）使用禁止攜帶的通訊設(shè)備或者具有計(jì)算、存儲(chǔ)功能電子設(shè)備的； （四）攜帶具有避開(kāi)或者突破考場(chǎng)防范安全管理措施，獲取、記錄、傳遞、接收、存儲(chǔ)考試試題、答案等功能的程序、工具，以及專門(mén)程序、工具（以下簡(jiǎn)稱器材）的； （五）搶奪、故意損壞他人試卷、答題卡（答題紙）、草稿紙等考場(chǎng)配發(fā)材料或者他人使用的考試機(jī)等設(shè)施設(shè)備的； （六）違反規(guī)定將試卷、答題卡（答題紙）等考場(chǎng)配發(fā)材料帶出考場(chǎng)的； （七）其他情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的違規(guī)違紀(jì)行為。公務(wù)員面試可以帶絲巾嗎？公務(wù)員考試培訓(xùn)就選考公會(huì)。武清區(qū)講得好的公務(wù)員課程價(jià)格
公務(wù)員《招考簡(jiǎn)章》中提出的學(xué)歷要求應(yīng)當(dāng)如何理解？ 對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)以其即將獲得的當(dāng)前學(xué)歷進(jìn)行報(bào)考；對(duì)于其他人員，均應(yīng)以其已獲得的當(dāng)前學(xué)歷進(jìn)行報(bào)考。比如，《招考簡(jiǎn)章》中允許本科學(xué)歷人員報(bào)考的職位，碩士、博士研究生不能以本科學(xué)歷報(bào)考。 哪些情形不計(jì)入公務(wù)員基層工作經(jīng)歷時(shí)間？ 在省級(jí)及以上機(jī)關(guān)借調(diào)（幫助）工作的經(jīng)歷和應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷，不計(jì)入基層工作經(jīng)歷時(shí)間。 工作之后取得全日制學(xué)歷的，全日制學(xué)習(xí)時(shí)間不計(jì)入基層工作經(jīng)歷時(shí)間。 公務(wù)員服務(wù)基層項(xiàng)目人員在服務(wù)期內(nèi)有被借調(diào)到縣級(jí)及以上機(jī)關(guān)或者企事業(yè)單位工作，就讀全日制研究生等情形的，相關(guān)工作（學(xué)習(xí)）時(shí)間是否計(jì)入服務(wù)年限？ 大學(xué)生村官、“三支一扶”計(jì)劃、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員在服務(wù)期內(nèi)有被借調(diào)到縣級(jí)及以上機(jī)關(guān)或者企事業(yè)單位工作，就讀全日制研究生等情形的，借調(diào)（幫助）工作時(shí)間和就讀時(shí)間不計(jì)入服務(wù)年限。 服務(wù)基層項(xiàng)目人員在崗服務(wù)時(shí)間累計(jì)不滿一個(gè)服務(wù)期的，不能享受定向招考政策，不得報(bào)考定向招考職位。平度靠譜的公務(wù)員培訓(xùn)老師公務(wù)員考試可以帶手表嗎？公務(wù)員考試培訓(xùn)就選考公會(huì)。
公務(wù)員資格審查工作由誰(shuí)負(fù)責(zé)？ 資格審查工作由招錄機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)。報(bào)名期間，招錄機(jī)關(guān)對(duì)報(bào)考申請(qǐng)進(jìn)行集中審查，確認(rèn)報(bào)考者是否具有報(bào)考資格，一般應(yīng)當(dāng)在報(bào)考者報(bào)名次日起2日內(nèi)提出審查意見(jiàn)。 資格審查貫穿錄用工作全過(guò)程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者存在不得報(bào)考的情形或者不符合報(bào)考資格條件的，招錄機(jī)關(guān)均可取消其報(bào)考資格或者錄用資格。 公務(wù)員資格審查的主要依據(jù)是什么？ 招錄機(jī)關(guān)根據(jù)有關(guān)公務(wù)員錄用的法律法規(guī)、政策文件和公布的報(bào)考資格條件、擬任職位所要求的資格條件對(duì)報(bào)考申請(qǐng)進(jìn)行審查，審查意見(jiàn)包括“審核通過(guò)”、“審核不通過(guò)”、“退回補(bǔ)充資料”3種情形。 對(duì)公務(wù)員職位要求的資格條件有疑問(wèn)的，如何咨詢？ 報(bào)考者對(duì)《招考簡(jiǎn)章》中職位要求的資格條件和其他內(nèi)容有疑問(wèn)的，可直接與招錄機(jī)關(guān)聯(lián)系。招錄機(jī)關(guān)的咨詢電話可通過(guò)《招考簡(jiǎn)章》和考錄專題網(wǎng)站查詢。
中華人民共和國(guó)公務(wù)員法 一百零三條? ?聘任合同應(yīng)當(dāng)具備合同期限，職位及其職責(zé)要求，工資、福利、保險(xiǎn)待遇，違約責(zé)任等條款。 聘任合同期限為一年至五年。聘任合同可以約定試用期，試用期為一個(gè)月至十二個(gè)月。 聘任制公務(wù)員實(shí)行協(xié)議工資制，具體辦法由公務(wù)員主管部門(mén)規(guī)定。 一百零四條???機(jī)關(guān)依據(jù)本法和聘任合同對(duì)所聘公務(wù)員進(jìn)行管理。 一百零五條??聘任制公務(wù)員與所在機(jī)關(guān)之間因履行聘任合同發(fā)生爭(zhēng)議的，可以自爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)申請(qǐng)仲裁。 省級(jí)以上公務(wù)員主管部門(mén)根據(jù)需要設(shè)立人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)，受理仲裁申請(qǐng)。人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)由公務(wù)員主管部門(mén)、聘用機(jī)關(guān)、聘任制公務(wù)員以及法律**組成。 當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服的，可以自接到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。仲裁裁決生效后，一方當(dāng)事人不履行的，另一方當(dāng)事人可以申請(qǐng)人民法院執(zhí)行。境外畢業(yè)生可以報(bào)考公務(wù)員考試嗎？公務(wù)員考試培訓(xùn)就選考公會(huì)。
中華人民共和國(guó)公務(wù)員法 第九章? 監(jiān)督與懲戒 第六十條? ?公務(wù)員執(zhí)行公務(wù)時(shí)，認(rèn)為上級(jí)的決定或者命令有錯(cuò)誤的，可以向上級(jí)提出改正或者撤銷該決定或者命令的意見(jiàn)；上級(jí)不改變?cè)摏Q定或者命令，或者要求立即執(zhí)行的，公務(wù)員應(yīng)當(dāng)執(zhí)行該決定或者命令，執(zhí)行的后果由上級(jí)負(fù)責(zé)，公務(wù)員不承擔(dān)責(zé)任；但是，公務(wù)員執(zhí)行明顯違法的決定或者命令的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。 第六十一條? ?公務(wù)員因違紀(jì)違法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)紀(jì)律責(zé)任的，依照本法給予處分或者由監(jiān)察機(jī)關(guān)依法給予處分；違紀(jì)違法行為情節(jié)輕微，經(jīng)批評(píng)教育后改正的，可以免予處分。 對(duì)同一違紀(jì)違法行為，監(jiān)察機(jī)關(guān)已經(jīng)作出處分決定的，公務(wù)員所在機(jī)關(guān)不再給予處分。 第六十二條??處分分為：警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、撤職、開(kāi)除。 第六十三條??對(duì)公務(wù)員的處分，應(yīng)當(dāng)事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、程序合法、手續(xù)完備。遠(yuǎn)視會(huì)影響公務(wù)員考試體測(cè)嗎？公務(wù)員考試培訓(xùn)就選考公會(huì)。青島口碑好的公務(wù)員面試?yán)蠋?/a>
公務(wù)員考試公示期犯錯(cuò)了怎么辦？公務(wù)員考試培訓(xùn)就選考公會(huì)。武清區(qū)講得好的公務(wù)員課程價(jià)格
中華人民共和國(guó)公務(wù)員法 第四章? 錄? 用 第二十六條??下列人員不得錄用為公務(wù)員： （一）因犯罪受過(guò)刑事處罰的； （二）被開(kāi)除黨籍的； （三）被開(kāi)除公職的； （四）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的； （五）有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的。 第二十七條??錄用公務(wù)員，應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的編制限額內(nèi)，并有相應(yīng)的職位空缺。 第二十八條??錄用公務(wù)員，應(yīng)當(dāng)發(fā)布招考公告。招考公告應(yīng)當(dāng)載明招考的職位、名額、報(bào)考資格條件、報(bào)考需要提交的申請(qǐng)材料以及其他報(bào)考須知事項(xiàng)。 招錄機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)采取措施，便利公民報(bào)考。 第二十九條??招錄機(jī)關(guān)根據(jù)報(bào)考資格條件對(duì)報(bào)考申請(qǐng)進(jìn)行審查。報(bào)考者提交的申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。 第三十條??公務(wù)員錄用考試采取筆試和面試等方式進(jìn)行，考試內(nèi)容根據(jù)公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的基本能力和不同職位類別、不同層級(jí)機(jī)關(guān)分別設(shè)置。武清區(qū)講得好的公務(wù)員課程價(jià)格
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