臺達(dá)ME300變頻器:小身材,大能量,開啟工業(yè)調(diào)速新篇章
臺達(dá)MH300變頻器:傳動與張力控制的革新利器-友誠創(chuàng)
磁浮軸承驅(qū)動器AMBD:高速變頻技術(shù)引導(dǎo)工業(yè)高效能新時代
臺達(dá)液冷型變頻器C2000-R:工業(yè)散熱與空間難題
臺達(dá)高防護(hù)型MS300 IP66/NEMA 4X變頻器
重載設(shè)備救星!臺達(dá)CH2000變頻器憑高過載能力破局工業(yè)難題
臺達(dá)C2000+系列變頻器:工業(yè)驅(qū)動的優(yōu)越之選!
臺達(dá)CP2000系列變頻器:工業(yè)驅(qū)動的革新力量!
臺達(dá)變頻器MS300系列:工業(yè)節(jié)能與智能控制的全能之選。
一文讀懂臺達(dá) PLC 各系列!性能優(yōu)越,優(yōu)勢盡顯
???? 注:生源地是指考取大學(xué)本科前的戶籍所在地;2020屆天津戶籍畢業(yè)生是指2020年畢業(yè)并于2021年6月19日前取得天津市戶籍的畢業(yè)生;國家統(tǒng)一招生的2017年及以后入學(xué)的非全日制研究生與全日制研究生同等對待。 ????? 招募條件 ????? 具有中華人民共和國國籍,享有公民的權(quán)利。 ????? 素質(zhì)好,熱愛祖國,擁護(hù)的領(lǐng)導(dǎo),具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,遵守和法律,作風(fēng)正派。 ????? 學(xué)習(xí)成績合格,具有相應(yīng)的專業(yè)知識。 ????? 年齡不超過28周歲(1992年6月19日后出生),身體健康。 ?????報考支教崗位的校畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)于2021年8月31日上崗前取得相應(yīng)的教師資格證書。 ????? 除教師資格證書、學(xué)歷學(xué)位證書之外的其他證書、證明等文件取得或開具的截止時間為2021年6月19日。 ?????符合招募崗位所需的其他條件。 ????? 同等條件下,優(yōu)先招募建檔立卡貧困家庭、零就業(yè)家庭的校畢業(yè)生。三支一扶報名入口官網(wǎng)網(wǎng)址,三支一扶考試培訓(xùn)就選考公會。寧河區(qū)培訓(xùn)效果好的三支一扶培訓(xùn)老師
組織招募 各級工作協(xié)調(diào)管理辦公室和各校要充分利用廣播、電視、報刊、互聯(lián)網(wǎng)等媒體,宣傳有關(guān)政策,積極動員校畢業(yè)生踴躍報名。報名由省“三支一扶”辦公室統(tǒng)一組織,采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行,6月上旬完成。各市“三支一扶”辦公室按照招募要求,對報名學(xué)生資格條件進(jìn)行審核,通過考核或考試方式確定服務(wù)人員初選名單,于6月中旬報送省“三支一扶”辦公室審定。 確定人選 6月下旬,省“三支一扶”辦公室對各市確定的人選審核后,統(tǒng)一指定時間和醫(yī)院,對入選學(xué)生進(jìn)行體檢。經(jīng)審核、體檢合格的大學(xué)生,由省“三支一扶”辦公室組織其填寫《XX省校畢業(yè)生“三支一扶”計劃登記表》,同時與服務(wù)單位簽署《XX省校畢業(yè)生“三支一扶”計劃協(xié)議書》。6月底前,將確定的“三支一扶”大學(xué)生名單上報全國“三支一扶”辦公室備案。李滄區(qū)價格低的三支一扶課程時長三支一扶公告及職位表,三支一扶考試培訓(xùn)就選考公會。
加強鍛煉培養(yǎng)。擇拔“三支一扶”人員兼任鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委副書記、河(湖)長助理、林(場)長助理、基層供銷社主任助理等職務(wù)。強化崗位鍛煉,建立導(dǎo)師培養(yǎng)制,推廣“一幫一”“傳幫帶”等結(jié)對幫扶做法。對符合國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試規(guī)定的支醫(yī)人員,憑服務(wù)地醫(yī)療機構(gòu)出具的試用期考核合格證明,由縣級衛(wèi)生健康行政部門協(xié)助辦理參加考試手續(xù)。推動“三支一扶”計劃與基層青年干**伍、人才隊伍建設(shè)規(guī)劃相銜接,對扎根基層的“三支一扶”計劃服務(wù)期滿人員在職稱評定、人才項目選拔、進(jìn)修學(xué)習(xí)、參加學(xué)術(shù)會議等方面優(yōu)先考慮。 健全服務(wù)保障機制 落實工作生活補貼?!叭б环觥比藛T工作生活補貼標(biāo)準(zhǔn)要按照當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)或事業(yè)單位從校畢業(yè)生中新聘用工作人員試用期滿后的工資收入水平確定,并根據(jù)物價、同崗位人員待遇水平等動態(tài)調(diào)整。在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)服務(wù)的,享受艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津補貼。財政補助標(biāo)準(zhǔn)為西部地區(qū)每人每年3萬元(其中新疆南疆四地州、西藏自治區(qū)每人每年4萬元),中部地區(qū)每人每年2.4萬元,東部地區(qū)每人每年1.2萬元。地方各級財政部門要落實投入責(zé)任,安排相應(yīng)配套資金,按月足額發(fā)放工作生活補貼。
????????????????????如何確定“三支一扶”人員人選? ????? 市“三支一扶”辦對通過體檢的擬招募人員進(jìn)行復(fù)核,確定“三支一扶”人員名單,向社會公布,考生下載打印并填寫《校畢業(yè)生“三支一扶”計劃登記表》(正反面打?。?。 ?????天津市東西部協(xié)作和支援合作的50個對口縣的考生確定被招募后如何辦理落戶手續(xù)? ????? 被確定招募的外省市“三支一扶”人員按照“海河英才”行動計劃引才程序辦理落戶手續(xù)。 ??????“三支一扶”人員上崗之前需做好哪些工作? ????? “三支一扶”人員上崗前,須參加市和區(qū)“三支一扶”辦組織的崗前培訓(xùn)。市級培訓(xùn)預(yù)計在8月中下旬組織,區(qū)級培訓(xùn)根據(jù)實際情況確定。培訓(xùn)內(nèi)容主要是理想信念教育、國情民情教育、法治意識、相關(guān)業(yè)務(wù)政策、**工作方式方法、基層工作所需通用基礎(chǔ)知識和基本技能等,幫助“三支一扶”人員盡快完成角色轉(zhuǎn)換,提其在基層工作生活的適應(yīng)能力。培訓(xùn)合格后,“三支一扶”人員按照區(qū)“三支一扶”辦要求與區(qū)“三支一扶”辦、服務(wù)單位簽署《校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事“三支一扶”工作協(xié)議》。三支一扶考試花多少錢報班?三支一扶考試培訓(xùn)就選考公會。
服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生報考公務(wù)員、碩士研究生、事業(yè)單位工作人員和自主創(chuàng)業(yè)的,享受省委、省辦公廳《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的實施意見》(魯辦發(fā)[2006]14號)文件規(guī)定的優(yōu)惠政策。 服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生,根據(jù)本人意愿可以回到原籍或到其他地區(qū)就業(yè),凡落實了接收單位的,畢業(yè)生就業(yè)主管部門負(fù)責(zé)為其辦理相關(guān)手續(xù),就業(yè)后不再實行見習(xí)期。凡進(jìn)入國有企事業(yè)單位的,由接收單位按照所任職務(wù)或崗位比照同等條件人員確定其工資福利待遇,其服務(wù)年限計算為工齡,在今后評定晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)時,同等條件下優(yōu)先考慮。 具體情況 原服務(wù)單位有職位空缺或有相對應(yīng)的自然減員需補充人員時,要聘用服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生。相關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作人員,應(yīng)拿出不低于40%的比例,聘用具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的校畢業(yè)生,在同等條件下要優(yōu)先聘用“三支一扶”大學(xué)生。 對于準(zhǔn)備自主創(chuàng)業(yè)人員,可享受行政事業(yè)性收費減免、小額擔(dān)保和貼息等有關(guān)政策。三支一扶有什么福利?三支一扶考試培訓(xùn)就選考公會。天津課程設(shè)置合理的三支一扶行測老師
三支一扶考試職位有什么區(qū)別?三支一扶考試培訓(xùn)就選考公會。寧河區(qū)培訓(xùn)效果好的三支一扶培訓(xùn)老師
考試題型 《職業(yè)能力測試》主要考查考生的數(shù)量關(guān)系、言語理解與表達(dá)、判斷推理、資料分析等能力。 《綜合知識》考試內(nèi)容主要包括常識、黨的建設(shè)、法律知識、鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政管理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)管理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)公文寫作、省情等。試卷由客觀題和主觀題兩部分組成。 面試和專業(yè)科目考試由招錄機關(guān)確定考試方式和題型。 相關(guān)信息 近日,人社部、財政部印發(fā)《“三支一扶”人員能力提升專項計劃實施方案》,提出到2020年實現(xiàn)“三支一扶”人員每年接受崗前培訓(xùn)或在崗脫產(chǎn)培訓(xùn)不少于5天,國家組織示范培訓(xùn)覆蓋2.5萬人次以上,切實幫助“三支一扶”人員不斷增強思想水平,提為基層**辦實事的能力素質(zhì),提升服務(wù)基層的效率。 為什么要開展能力提升專項計劃? 校畢業(yè)生“三支一扶”計劃自2006年開始實施,每五年一輪,目前已圓滿完成兩輪,并于今年4月正式啟動第三輪。截至2015年,共計27.6萬名畢業(yè)生響應(yīng)祖國號召,投身農(nóng)村、服務(wù)基層,在廣袤的田野上揮灑熱血和汗水。“三支一扶”計劃成為向基層輸送急需人才的重要渠道和校畢業(yè)生服務(wù)基層的重要品牌。寧河區(qū)培訓(xùn)效果好的三支一扶培訓(xùn)老師