獵鷹安保推薦：保鏢守則（十九）： 「第六十條」：保鏢天生就是處理意外事件的人，因為在任何保護當事人的過程當中，保鏢都會遇到很多的意外。 「第六十一條」：保鏢并不見得要完全聽命于雇主，特殊情況下，保鏢可以拒絕雇主的命令，甚至反客為主。 ...

獵鷹安保推薦：保鏢的介紹：要防范不可預知的危險，可以雇傭保鏢公司里的保鏢，這些保鏢有功夫，有專業(yè)技術(shù)，而且懂心理學，懂駕駛，基本是全能型的保鏢，如果雇主受傷，他們會進行止血方面的救治。那么，如果有保鏢在的情況下，對方也要拿刀襲擊怎么辦？如果這個時候...

獵鷹安保推薦：保鏢守則（二十六）：「第八十六條」：經(jīng)常面臨生死考驗的保鏢當然也會受傷，不過大多數(shù)時候，只要保鏢沒有死亡，那么受傷的保鏢會比沒有受傷的保鏢，可怕得多?！傅诎耸邨l」：在突然情況發(fā)生前，保鏢有比其它人更加敏銳的直覺，因此在處理突發(fā)狀況時，保...

獵鷹安保推薦：保鏢歷程：在1989年下發(fā)的《關(guān)于禁止為企業(yè)配發(fā)警械和提供“私人保鏢式”服務(wù)的通知》，其中提到“不提倡私人雇用保鏢”，“保安服務(wù)公司不應(yīng)提供‘私人保鏢’式服務(wù)，已經(jīng)派出的要立即撤回”;以及2000年3月1日，公安部再下發(fā)《關(guān)于保安服務(wù)...

獵鷹安保推薦：保鏢歷程：在1989年下發(fā)的《關(guān)于禁止為企業(yè)配發(fā)警械和提供“私人保鏢式”服務(wù)的通知》，其中提到“不提倡私人雇用保鏢”，“保安服務(wù)公司不應(yīng)提供‘私人保鏢’式服務(wù)，已經(jīng)派出的要立即撤回”;以及2000年3月1日，公安部再下發(fā)《關(guān)于保安服務(wù)...

獵鷹安保推薦：保鏢的介紹：要防范不可預知的危險，可以雇傭保鏢公司里的保鏢，這些保鏢有功夫，有專業(yè)技術(shù)，而且懂心理學，懂駕駛，基本是全能型的保鏢，如果雇主受傷，他們會進行止血方面的救治。那么，如果有保鏢在的情況下，對方也要拿刀襲擊怎么辦？如果這個時候...

獵鷹安保推薦：保鏢守則（二十五）：「第八十二條」：保鏢要有足夠堅韌的神經(jīng)，在遇到任何意外情況的時候，保鏢永遠要做到冷靜，要以平常心來對待任何看到和遇到的突發(fā)事件?！傅诎耸龡l」：保鏢對任何誘惑性的事物，抵抗力都應(yīng)當比普通人更強，因為保鏢要有比普通人...

獵鷹安保推薦：安保巡邏應(yīng)注意哪些事項呢：1、對于治安情況比較復雜、或比較偏僻的地區(qū)，則采取一次或多次的不定時折返、殺回馬式的巡邏方法。2、對于巡邏區(qū)域內(nèi)重要目標、“要害”部位多或繁華場所的地方，要采取有重點的、反復循環(huán)巡邏的方法。3、發(fā)現(xiàn)可疑情況時...

人們有的時候是可以看到有專門可以提供保安服務(wù)的保安公司，這些保安公司一般是經(jīng)過相應(yīng)機構(gòu)準許且有相關(guān)資質(zhì)才能開設(shè)的，那么保安公司是干什么的就是很多人想要詳細了解的，保安除了有保護服務(wù)以外還有沒有其他業(yè)務(wù)呢，接下來我們就談一談：保安公司是干什么的1、保安公司是受理...

保安培訓單位應(yīng)當具備下列條件：（一）是依法設(shè)立的保安服務(wù)公司或者依法設(shè)立的具有法人資格的學校、職業(yè)培訓機構(gòu)；（二）有保安培訓所需的師資力量，其中保安專業(yè)師資人員應(yīng)當具有大學本科以上學歷或者10年以上治安保衛(wèi)管理工作經(jīng)歷；（三）有保安培訓所需的場所、設(shè)施等教...

貴州企業(yè)軍訓拓展是為了凝聚團隊的精氣神：《周易》有云：形而上者謂之道，形而下者謂之器！可貞教育的培訓教官認為：企業(yè)的軍訓拓展不能簡簡單單地、看成是戶外的旅游玩耍，它是一種體驗式培訓，企業(yè)老板希望通過軍訓拓展的方式，讓公司員工更加富有凝聚力、更加具有...

貴州獵鷹推薦：傳統(tǒng)拓展：就是大家熟知的拓展訓練。經(jīng)典的團建形式，同時也是被吐槽得**多的一種。簡單地說，就是把你帶到拓展基地去做各種項目。優(yōu)點：效果可控形式規(guī)范，認知度高費用較低對于傳統(tǒng)拓展來說，好處是效果是可控的。畢竟拓展項目都是經(jīng)典的項目，形式...

貴州軍訓拓展基地每一個人都是特別的存在，一個團隊需要個性鮮明的員工，但員工個人需要在關(guān)鍵時刻認識到自己在團隊中起到的作用，以及每一個舉動和言行對團隊帶來的影響。而通過隊列訓練，能夠很好的鍛煉團隊成員的號令意識、服從意識、大局意識。提升員工認識。明確...

貴州獵鷹推薦：“軍訓拓展團建”是眾所周知的拓展訓練。很經(jīng)典的團建形式，也是被談?wù)摵芏嗟囊环N。簡單來說就是帶你去開發(fā)基地做各種項目。項目本身沒什么問題，是經(jīng)典項目，效果肯定不錯(如果培訓師靠譜的話)。就是形式太固定，20多年來基本沒什么變化?；蚴鞘煜さ呐?..

貴州獵鷹推薦：適合戶外拓展的游戲：無di風火輪項目提供的只有報紙，剪刀，膠帶?？看蠹业闹腔酆蛨F隊的協(xié)作走完一段不容易的路程。項目目的：合理配置資源，分工配合;檢驗組織成員工作主動性，建立團隊自己的節(jié)奏，協(xié)調(diào)一致對組織的重要性，個人與團隊的相互作用(...

貴陽團隊拓展訓練能帶來什么?團隊拓展訓練成為近年來大部分公司的一種戶外體驗的方式。公司每年都會舉行幾次不同的團隊拓展訓練，通過拓展訓練讓公司職員對自身的潛能有更大的認識，能夠有戰(zhàn)勝困難的毅力，以及人際交往、團隊的融合各方面都會有顯著的提高。那么除了...

企業(yè)軍訓拓展只是一種良好的培訓模式，能夠為團隊帶來哪些實際幫助，這還要取決于培訓教練的自身素養(yǎng)，就好比再好的武器，也要靠人去操縱才能發(fā)揮作用一樣；再好的兵法書籍，落到哪些不懂得變通者的手中，也很難生搬硬套后意外地取得勝仗。當一堂軍訓拓展課程，沒...

貴州獵鷹推薦：因為現(xiàn)在團建形式已經(jīng)成為成為企業(yè)中不可缺少的一種的福利，或許你認為團建可有可無，但是聰明的老總已經(jīng)將團建作為人才發(fā)展和企業(yè)規(guī)劃中一個重要的事宜。團隊具有控制功能。員工的個體行為需要控制，群體行為也需要協(xié)調(diào)。團隊精神所產(chǎn)生的控制功能，是...

軍訓團隊拓展建設(shè)讓學員建立自己的團隊，人數(shù)根據(jù)具體情況而定，原則上每一個團隊不能少于12人，不能多于15人(這是拓展培訓師監(jiān)控人數(shù)極限了）。培訓師在劃分人數(shù)的時候，要注意男女平均原則。例如：分成兩個團隊，可讓男女分別，那么報1的為一隊，報2的為一隊。告...

貴州軍訓拓展基地每一個人都是特別的存在，一個團隊需要個性鮮明的員工，但員工個人需要在關(guān)鍵時刻認識到自己在團隊中起到的作用，以及每一個舉動和言行對團隊帶來的影響。而通過隊列訓練，能夠很好的鍛煉團隊成員的號令意識、服從意識、大局意識。提升員工認識。明確...

企業(yè)軍訓拓展可以衍生出更具實戰(zhàn)性的體驗式課程： 老子李耳在《道德經(jīng)》中說過這么一段話：道生一，一生二，二生三，三生萬物！孫武在《孫子兵法·兵勢篇》中也有過類似的感嘆：聲不過五，五聲之變，不可勝聽也；色不過五，五色之變，不可勝觀也；味不過五，五...

軍訓時的隊列訓練總令人記憶猶新。在一次次隊列訓練中，同學們不僅學會了隊列的基本知識，還磨練了堅強的意志。軍姿是軍人隊列動作的基礎(chǔ)，我們的軍姿一定不是蕞完美的，但我們也盡全力展現(xiàn)軍容，展現(xiàn)良好的素質(zhì)。嚴格的內(nèi)務(wù)評比磨掉了任何急躁人的棱角,同學們在內(nèi)務(wù)...

貴州獵鷹推薦：我們常說的戶外拓展訓練特點以及訓練效果該方案屬于體驗式培訓范疇，它的比較大價值在于"用身體感悟與記憶，開發(fā)和提升情商"。寓教于樂，LearingByDoing,在快樂中體驗，在交流中分享自省與反思，感悟與激發(fā)自我，讓個人的思維和行為變...

拓展中的破冰是訓練中的專業(yè)技能，尤其是拓展訓練?？梢哉f，成功破冰是整個訓練能否達到預期效果的關(guān)鍵。一、什么是破冰？這個名字起源于冰山理論，意思是人就像冰山一樣，意識的部分只占很小的一部分，而更大的部分是潛在的意識，或者說是不容易區(qū)分的意識。破冰就是...

貴州獵鷹推薦：我們常說的戶外拓展訓練特點以及訓練效果該方案屬于體驗式培訓范疇，它的比較大價值在于"用身體感悟與記憶，開發(fā)和提升情商"。寓教于樂，LearingByDoing,在快樂中體驗，在交流中分享自省與反思，感悟與激發(fā)自我，讓個人的思維和行為變...

貴州獵鷹推薦：戶外拓展游戲：我們?yōu)楹⒆雍图议L準備了套圈、釣魚、兩人三足、信任背摔、尋寶圖等小游戲，游戲過程孩子與家長通過互相合作完成不同的游戲，充分讓孩子和家長相互接觸，進而增加孩子的協(xié)作意識。整個游戲過程，肢體間的大運動，充分鍛煉了孩子的身體素質(zhì)，從...

貴州獵鷹推薦：戶外拓展的物品需求要點：1.背包：背包客的一裝備，拓展訓練中的加油站。背包內(nèi)的物品視訓練強度而定，一般為飲用水和食品。背負系統(tǒng)要好，負重能力一定要強;購買背包時一定要試好，要向教練請教背包的正確用法，否則上路時不一定能起到減輕負重，均...

貴陽拓展訓練的團隊精神的表現(xiàn)：團隊精神的表現(xiàn)：情緒控制：記得我所在的組，傳球活動的規(guī)定裁判宣判結(jié)果后方可發(fā)出聲音，結(jié)果球傳到指定點后，有人太興奮，當然結(jié)果換來是游戲的失敗。我不禁想到工作上，看到某同事情緒時，與上司吵架，甚至有的吵完后還很得意。老虎...

貴州獵鷹推薦：戶外拓展對我們個人的好處：員工可以在游戲中認識自身潛能，增強自信心，改進自身形象克服心理惰性，完善性格結(jié)構(gòu)，磨練戰(zhàn)勝困難的意志調(diào)試身心，更好大面對工作與生活的挑戰(zhàn)。認識群體的作用，增進對集體的參與意識和責任心，啟發(fā)想象力與創(chuàng)造性，提高...

貴陽企業(yè)內(nèi)訓拓展 一個小時破冰組隊，讓大家自己體驗。首先要把這個地方當成“家”。家是一個溫暖和愛的地方。但是我們的體驗首先需要一個好的氛圍，才能有更好的體驗。這就要求我們把伴侶當成自己的家人。請把你的右手放在你的右搭檔的肩膀上。邊說邊跟著我拍肩膀。“...